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采购部企业文化十个关键词解读_公司经营宗旨16个字(2024年12月精选)

内容来源：少年郎网站优化团队所属栏目：新闻更新日期：2024-12-02

采购部企业文化十个关键词

三桶油秋招攻略：应届生必看！金九银十的季节，应届生们开始向各大公司投递简历了！三桶油的网申时间还没结束，很多岗位要求就是应届生和未落实工作单位的往届生。应届生们真的可以赶紧利用这个机会，向三桶油投递简历，不要只投一家，三家考试时间不同，能够同时准备。看到这篇文章的姐妹们，赶紧准备起来吧！ 𐟌𘠤𘭧Ÿ𓥌– 报名时间：9月5日-10月25日笔试时间：11月12日面试时间：11月下旬笔试内容：思想素质+思维能力（企业文化、价值观+行测）考试方式：线上机考 𐟌𘠤𘭧Ÿ𓦲𙊦Š奐时间：9月5日-10月25日笔试时间：11月11日面试时间：11月下旬笔试内容：思想素质+通用能力（企业文化、时政、常识、价值观+行测）考试方式：线下机考 𐟌𘠤𘭦𕷦𒹊报名时间：9月5日-10月25日笔试时间：11月11日面试时间：11月下旬笔试内容：思想素质+通用能力（企业文化、时政、常识、价值观+行测）考试方式：线下机考 𐟒ᠧ𝑧”𓦊奐小贴士中石油：每人申请岗位≤2个，可以选择两个单位基本信息。中石化：每人可投递两个岗位，可为同一单位或不同单位。中海油：一般情况下，每个人可以同时报3个岗位，在同一家或多家都可以。网申分为机筛和人选两部分，筛的信息很多，大家要认真做一份适合报考岗位的简历；网申用词尽量标准，防止误筛，尽量少写简称、小众化的表达。一定要用关键词法，填写时对照JD，尽可能匹配上岗位需求里的所有关键词，机筛成功通过越大。网申是三桶油的敲门砖，每年只有30%的人通过，没有经验的友友，可以跟着方述offer，老师会根据你报考岗位做好1V1简历优化。 ⌛ 三桶油考试备考建议行测部分：考查言语、资料、判断、逻辑几个板块，现在准备时间充足，可以跟着方述offer把四个板块的知识点都梳理出来，老师把各板块讲得通俗易懂，然后再做对应的章节练习，做好知识巩固。企业文化、新闻时事知识：每年的题型和考试范围非常固定，主要考点有企业文化、精神、发展战略、重大合作新闻、当前时事等内容。这种靠平时积累，考试前一周在三桶油官网把“企业理念、企业价值观、企业发展史”等全部背下来。

建行秋招备考攻略：从企业文化到笔试技巧去年有幸拿到了建行的offer，今年秋招又开始了，闲来无事给大家分享一些备考经验和建行的企业文化，希望能帮到你们。考试内容我考的是综合岗，考试时间一共150分钟。具体内容如下：行测（15分钟）：包括思想道德、时政、法律，单选10个，多选5个，共15题。专业知识（40分钟）：涉及经济、法律、金融和建行文化，单选40个，多选25个，共65题。英语（15分钟）：阅读理解，单选15题。综合能力（80分钟）：包括言语理解17个，逻辑推理16个，资料分析15个，数量关系17个，共65题。备考资料教材：银行一本通，知识点很详细。课程：赵海凡讲银行，epi速记88条很好背，金融和经济知识讲得很细。资料：中公3500+历年真题，对题型把握更准，多刷几遍提升更快。辅助工具：番茄todo（锁机，戒手机）、幕布（画思维导图）。笔试内容行测：主要考察言语理解、数量关系、判断推理和资料分析。每次学完就忘，特别是数量关系和判断推理。英语：建行的英语阅读篇幅较长，读起来可能久一点，而且考细节题偏多，可以用Ctrl+F查找，会快捷一些。建议多背一些金融相关词汇，直接带着问题中的关键词去文中找答案。综合知识：涉及面广，这部分我没什么经验，就直接跟赵海凡学的，重点学习金融经济模块。金融中重视货币基础和职能、资本市场；经济注重市场理论、宏观经济政策。题量大可以直接套老师公式，提高做题速度。建行企业文化愿景：始终走在中国经济现代化的前列，成为世界一流银行。使命：为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔的发展平台，为社会承担全面的企业公民责任。核心价值观：诚实、公正、稳健、创造。理念：经营理念：以市场为导向，以客户为中心。服务理念：客户至上，注重细节。风险理念：了解客户，理解市场，全员参与，抓住关键。人才理念：注重综合素质，突出业绩实效。作风：勤奋、严通、求真务实。希望这些信息对大家有帮助，祝大家顺利通过笔试，拿到心仪的offer！𐟒ꀀ

美的二面：年轻小姐姐和愉快的对话体验这次美的的二面真是让我眼前一亮。面试官是一个非常年轻漂亮的小姐姐，甚至让我觉得她可能和我们年纪差不多，本科毕业就进了美的，真是厉害！整个面试过程聊得非常愉快，体验感满分𐟒‚不过有点奇怪的是，虽然是海外岗位，但这次二面竟然没有英文面试，可能是留到三面吧。 𐟓… 时间线：周日参加了群面，三小时后收到了通过邮件，预约了周一的二面。 𐟓 地点：群面在二楼，这次二面换到了三楼。 𐟑颀𐟏렩⨯•过程：面试官领我进去的时候，还祝了我好运，真是温柔到不行𐟒–。面试全程30分钟，都是中文对话。自我介绍对美的的了解（500强、家电、1968年创立、员工培养机制、企业文化）对海外电商运营的理解（参考工作JD）在字节实习中遇到的困难（刚开始工作进度落后）对自己的数据分析能力打分（1-10）人际沟通能力怎么样（善于沟通，举例）用三个关键词形容自己自身优点项目经历中遇到的最大困难实习方向有关AI，谈谈对AI的看法如何协调团队成员中的矛盾抗压能力怎么样，怎么体现喜欢的工作氛围是什么样的（观点碰撞、交流友好、工作积极）不喜欢的工作氛围是什么样的（摆烂、人前一套人后一套）做海外电商运营需要哪些技能（行业知识、英语技能、市场敏锐度）如何理解工作中的变化（欣然接受，举例）选择岗位时更看重哪些点（base、薪资、培养路径）还投递了哪些岗位职业规划如何 𐟤” 反问：后续面试流程（可能再有1-2轮面试）对新人的培训流程（3年培训，先去广东总部培训，后续团队内部培训，有前辈带）总体来说，这次面试体验非常不错，面试后和新认识的同在字节实习的朋友聊了会天，心情很好。希望结果能早日出来，加油𐟒꯼

如何定制出与众不同的app？在日常生活中，我们会发现越来越多的app被使用。它是现代经济的产物。它象征着企业的无形资产。它传达了企业的综合信息和企业文化。在企业或品牌形象传播过程中，app是应用最广泛、最频繁、最关键的元素。它现在已成为企业CIS战略的重要组成部分。也许有人会问，如何设计和创造优秀的app品牌标志设计，总结和分享相关技能，希望能为徐州APP开发、app品牌标志设计等相关专业人员提供帮助。 1简洁是美，几十项相关的设计研究表明，标志的简洁更令人印象深刻。公司的商标或商标可以立即被记住，这是公司品牌形象的主要目的。因此，我们可以把企业的核心价值观，细化到精细的两个或三个关键词，然后用这些关键词作为标志设计的基本内涵，在标志设计上具有简单的美感原则。　　2，尽量避免文字变形，让人看到共鸣的迹象是非常关键的一点。在最短的时间内对观众的认可不仅仅取决于简单性。利用文字变形制作符号，虽然很容易记住名字，但往往失去了最基本的标志意义，文字变形很难表达企业的内涵和核心价值观。　　3，尺寸和比例要仔细测量，这不是你的标识有多大的问题，而是要综合考虑在各种场合使用标志的大小和尺寸的问题。考虑元素在标记中的比例和大小。如果你的logo设计是规模和大小，有些场合正在缩小，它的重要组成部分和核心表达元素将很难识别。同样，缩放印刷、修改部分不重要也可能占据主导地位，抢夺主题。因此，你应该仔细测量整体尺寸和比例的元素和整体设计的标志。　　以上是江苏集码信息科技技巧的总结，这可能是更多的理论知识，在实践中，我希望你能利用这些读者，而他们的技能也得到了升华。另外，对于参考和模仿，在今天的互联网社区也不丢人，只要你做的站点能吸引用户！

中石油考试攻略：企业文化及备考技巧 𐟎祿业文化 Logo标识：由红黄两色构成的十等分花瓣‘宝石花’ 宗旨：奉献能源、创造和谐核心价值观：我为祖国献石油理念：诚信、创新、业绩、和谐、安全战略：创新、资源、市场、国际化、绿色低碳人才发展理念：生才有道、聚才有力、理才有方、用才有效企业精神：爱国、创业、求实、奉献、“铁人精神” 爱国：为国争光、为民族争气的爱国主义精神创业：独立自主、自力更生的艰苦创业精神求实：讲究科学、“三老四严”的求实精神奉献：胸怀全局、为国分忧的奉献精神 𐟎﨡Œ测技巧 𐟍ƒ言语答案从首句或尾句找，不选文中原话优先选情感积极向上的、主谓一致原则排序题先找首尾句和关联词、成语辨析选晦涩难懂的虽然/殊不知/传统观念/大多数人认为，转折后是重点所以/因此/可见/导致/于是，结果是重点 𐟍ƒ判断注意看提问是正向还是反向结论型推理选语气较弱的评价型推理选兼顾双方的定义判断找题干关键词，和选项对照类比判断多试试遣词造句，选形式最接近的 𐟍ƒ数量排列组合，优先选6、24、120的倍数行程工程类，优先选6的倍数（1 m/s=3.6 km/h）极值题求最大选第2大，求最小选第2小数列题全奇必是奇、全偶必是偶、奇偶奇偶间隔走年龄题，父>母，爷>奶，结婚：男>22，女>20 𐟍ƒ资料文字材料阅读要找中心句勾画关键词看清“量”和“率”，注意是从大到小还是从小到大图表记牢基期比重、现期比重、年变化率等公式五种增长率、两期计算等较大的数据用百分数转化+尾数法秒题常用的百分数转化：12.5%=1/8、11.1%=1/9、14.3%=1/7 𐟎聯𖤺‹热点 8月8日，2024第十八届中国品牌节，中石油获评最高奖项“华谱奖”，荣膺“叱咤全球的国家名片”称号 10月13日，中国建造的最大的海上稠油热采平台，首个多层稠油热采项目锦州23-2油田开发项目 11月5日-10日在上海召开，第七届中国国际进口博览会，主题为“新时代，共享未来”，中石油将第七次赴“进博之约”

农行笔试冲刺攻略：5天搞定！嘿，朋友们！时间紧迫，距离农行笔试只有5天了！别慌，我来帮你搞定这最后的冲刺。综合知识 𐟓š 企业文化：这可是必考项，赶紧去官网或者公主号上找资料，熟读并背诵。这个送分项可不能丢！时政：每天都要看国内外网站上的金融经济热搜和重要事件，保持印象。做题时可能会考到哦。金融经济知识：重点掌握！我当时是跟着陈帆银行学的，但现在时间紧，直接看老师总结的知识点讲义，有关键词衔接，记忆起来很轻松。 EPI 𐟧🙦补—技巧题型很多，直接快速跟陈帆银行把题型公式、解题思路、做题技巧过一遍。听课过程中要熟练做题技巧，结合公式进行专项练习。我之前在做这类题的时候，40道题可能就要错10道左右，学了这些技巧后，正确率那是真的噌噌往上涨，基本上现在就错一两道，甚至有时候全对。学和不学还是有很明显的区别的。英语 𐟓– 难度不是特别大，主要考和金融经济相关的文章。每天背金融经济高频常考单词，阅读、选词不要忘记做，提高语感。蒙题技巧 𐟎 𙦍ˆ帆银行总结的蒙题技巧：选项中一般带有民族自豪的都是对的；绝对化的一般不选，例如“必须”“所有”“只有”等；先读问题，在读题干，带着问题找答案；选表达深刻、表述全面的，不选文字片面的内容；排序题优先找首尾句和关联词；分析选项整体，三奇一偶选偶，三偶一奇选奇；极值问题代数或选第二小第二大；选项有升降，尽量选中间的选项；先验证有明显倍数的等比例关系的选项；从怪原则：选项中有0、1等多数为正确选项；评价型推理题正确答案兼顾双方；若图形本身变化不大，考虑对称、旋转、平移翻转等；若图形本身变化较大，考虑元素数量、叠加等；若图形复杂多变且出现怪图，重点考虑共型：共同元素数量、位置关系等；题干中有“约”字的选项一定不是整数。加油吧，朋友们！5天的时间虽然不长，但只要努力，还是有机会的。祝大家都能顺利上岸！𐟒ꀀ

6K就6K，中储粮真的很香！大学实习那会儿，我进了一家私企，真的是被坑得不轻。每天加班到凌晨，下班了领导还非得让我留下来，说是工作要紧。工资也是一拖再拖，但凡我请个假，工资就推迟发。真的是无语了。后来考上了中储粮，我终于体会了一把国企的稳定。我从事的是保管员的工作，六险二金，绩效加年终奖一年能有6-7万，算下来一个月也有6K左右。对于我们这个小城市来说，这收入算是中上等了，我挺满足的。笔试心得单选题：50道题，时政7道、企业文化3道、言语20道、数量10道、判断推理10道。每题1分。整体来说，行测占比较大，言语、数量、判断推理是重点。我是跟着冉东升的中储粮课学的，老师讲的各种题型和做题技巧都很实用。听完一个题型，我就总结一下规律和技巧，然后做课后题练习。其实行测的题量不大，我还买了本题库，刷题的时候可以用粉笔，里面的行测题更多。资料分析：1道题，20分4个问题。一般是给一个材料，让你写建议或者分析。考的内容和岗位相关，比如中储粮的粮食储备或者热点事件。回答这类题时，要先表明观点，再分点表述。每个分点提取一个关键词，先写关键词，再展开阐述，这样答案看起来更清晰。材料作文：1道题30分。去年的题目是给了4段材料，让我围绕粮食安全和种子安全提出建议。写这类题时，先提取材料的关键信息，把内容提炼出来，同类的分点合并一下，不同层面的可以做个分点表述。面试心得面试会考一些和企业相关的内容，比如“两个确保”、职责使命、核心价值理念、“三条底线”这些。可以提前背背这些内容。然后跟着冉东升的面试题型总结和答题框架做个整理。回答时多往企业文化上靠，这样显得关联性更强，拿高分的概率也更高。总的来说，中储粮真的是个不错的选择，稳定收入、良好福利，还有时间休息。想考的朋友们加油吧！

6K就6K，中储粮真的香！大学实习那会儿，我进了一家私企，真是被坑得不轻。每天加班到凌晨，睡觉都得看运气，领导还特别变态，下班了还非得把活儿赶完才让走。更离谱的是，工资一拖再拖，但凡有个假期，工资就推迟发。真是无语了。后来考上了中储粮，我终于体会了一把国企的稳。我干的是保管员，六险二金，绩效加年终奖一年大概6-7万，平均每个月也就6K左右。在我们这个小城市，这收入算中上等了，我挺满足的。笔试心得单选题：50道题，时政7道、企业文化3道、言语20道、数量10道、判断推理10道。每题1分。行测占比较大，言语、数量、判断是重点。我跟着冉东升的中储粮课学的，老师讲的各种题型和做题技巧挺实用的。听完一个题型，我就总结一下规律和技巧，然后做课后题练练手。行测题量不大，我还买了本题库，刷题的时候用粉笔，里面的行测题更多。资料分析：1道题，20分4个问题。一般是给一个材料，让你写建议或者分析。考的内容和岗位相关，比如中储粮的粮食储备或者热点事件。回答时要学会表明观点+分点表述，每个分点提取一个关键词，先写关键词，再展开阐述，这样答案看起来更清晰。材料作文：1道题30分。去年的题是给了4段材料，围绕粮食安全和种子安全写建议。这类题就是提取材料关键信息，把内容提炼抄一下，同类的分点合并一下，不同层面的可以做个分点表述。面试心得面试会考一些和企业相关的内容，比如“两个确保”、职责使命、核心价值理念、“三条底线”这些。可以提前背背，然后跟着冉东升的面试题型总结和答题框架做个整理。回答时能往企业文化上靠的就多说说，这样显得关联性更强，拿高分的概率也更高。总结总的来说，中储粮的工作虽然不如私企那么忙碌，但收入稳定，福利也好。如果你也在考虑考中储粮，希望这些经验能帮到你！

国能笔试备考指南：蒙题技巧与企业文化要点嘿，正在为11月10日国能笔试奋斗的小伙伴们，是不是感觉时间紧迫，焦虑不已？别担心，我来给你们分享一些蒙题的小技巧，希望能帮到你们！𐟒ꊦ•𐩇关系蒙题技巧数量关系这部分，大家可能会觉得头大，但其实只要掌握一些小窍门，就能轻松应对。概率问题：选项A和B的和为1时，答案多半是A或B；如果A+B=D，那就选D。最多最少问题：问最多时，选第二多的；问最少时，选第二少的。排列组合：如果两个选项成二倍关系，比如A=BX2，那么选A；如果三个选项成二倍关系，答案通常是中间那个值。言语理解与表达蒙题技巧言语理解这部分，关键在于抓住关键词和语境。近义词选择：选项中近义词范围大的，答案范围也大。语意轻重：从语意轻重辨析，选最重或最轻的。细节判断：先读选项，再对照原文。标题选择：选短小精悍的标题。非项选择：要通篇读。判断推理蒙题技巧判断推理这部分需要一些逻辑思维能力。类比推理：不确定时选形式最接近的。加强削弱：排除无关项。定义判断：多定义不用看，不提问的定义也不用看。评价型：兼顾双方。结论型：正确答案通常语气较弱。排除弱化项、主观项、论题偏离项。资料分析蒙题技巧资料分析这部分需要细心和耐心。先看问题：再阅读材料勾画关键信息。选项全由文字组成：通常选C。有“约”字眼：选非整数选项。根据题干勾画相关数据。增长率问题：A增长率为a，B增长率为b，则ab混合增长率介于AB之间。综合分析：从后往前看。企业文化要点最后，给大家分享一些企业文化的小知识点，这些内容虽然不直接考，但了解一下总没错。四革一合作：能源消费、供给、技术、体制全方位加强国际合作。三大试点改革核心任务：聚焦战略性重组、国有资本投资公司、创建世界一流示范企业。 “两利四率”：中央企业要力争净利润、利润总额增速高于国民经济增速，营业收入利润率、研发投入强度、全员劳动生产率明显增长，资产负债率保持稳健可控。三基建设：基本组织、队伍、制度方面的建设。两个力争：力争绝大多数中央企业效益持续较快增长、力争企业总体效益实现正增长。希望这些小技巧和知识点能帮到你们，祝大家都能顺利通过国能笔试！𐟓š✨

𐟓ˆ移动笔试全攻略：我是如何通关的？去年秋招，我有幸通过了移动的笔试。说实话，这场笔试真的不简单，2小时要做完285道题，做完后我手都麻了！创新思维和性格测试也让人摸不着头脑。今天，我想和大家分享一下我的笔试经验，希望能帮到正在准备移动笔试的你们。笔试概览 𐟓š 线上笔试：记得一定要开监控和语音检测，选个安静、网络好的地方，宿舍、家里、图书馆都可以。时间紧迫：2小时做285道题，根本写不完，所以一定要提高做题速度，特别是性格测试，别纠结，选快点就行。淘汰率不高：移动的笔试淘汰率其实不高，只要简历通过了，笔试成绩正常，性格测试不太离谱，基本都能过。笔试内容：移动笔试主要分为7个板块：言语理解、数理运用、逻辑推理、空间能力、创新能力、企业文化、性格测试。各科目备考心得 𐟧 言语理解：10道题关键是要锁定关键词，前期做题可以慢一点，等正确率上来了就要多刷题，提高速度。数理运用：20道题题目比较常规，有一些找规律的题，可以多刷些题练练，把思路打开。逻辑推理：20道题图推考得比较多，先把规律学明白，理解透再去学技巧，做题速度才能提升。空间能力：20道题空间能力不强的同学，平时做题时可以拿纸折一折，或者用个正方形的物品多看看，再跟李千秋学一下做题技巧。创新能力：20道题大家都说这块是脑筋急转弯，但我感觉挺离谱的，没法复习，只能找一些往年的题看看，思考一下。其实也挺有意思的。企业文化：10道题考前一周，背一下校招口号、企业文化、发展战略，自己也可以去官网查一些信息，了解一下行业。性格测试：185道题不计分，只是做个参考，看你是否符合在移动工作，一般别太离谱就行。希望这些经验能帮到你们，祝大家都能顺利通过移动的笔试！𐟒ꀀ

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